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2024年05月27日 15:24:31
准则一：认清主客立场根据待客之道，主方立场为保护者，而客方扮演的则是被保护者的角色。准则二：遵守时间及珍惜生命时间等于金钱，时间等于生命，商场上*看重的莫过于守信了，而守时即守信的表现。准则三：自重与
准则一：认清主客立场根据待客之道，主方立场为保护者，而客方扮演的则是被保护者的角色。
准则二：遵守时间及珍惜生命时间等于金钱，时间等于生命，商场上*看重的莫过于守信了，而守时即守信的表现。
准则三：自重与尊重他人在商业行为中良好的介绍礼仪是尊重他人的第一步。
准则四：多用商量语气。在商业对谈的礼仪中，商量是一门艺术，重点在学习如何彼此尊重，对而言尤其重要。
准则五：避免惊吓他人开会时行至中途，如物品不慎掉落需要捡拾时，应先告知身旁的人后再低身去拾捡，以免吓着身旁的人。
准则六：尊重他人隐私每个人都希望拥有自己的空间和不为人知的秘密。所以，在公共场所不要随意谈论他人隐私，或以爱打听的姿态而自居。
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商务礼仪是人们在商务活动中，用以维护企业形象或个人形象，对交往对象表示尊重和友好的行为规范和惯例。礼仪大致分为政务礼仪、商务礼仪、服务礼仪、社交礼仪、涉外礼仪五个部分。但因为礼仪是门综合性的，所以五个
在商务活动中，位次的排列往往备受人们的关注。因为位次是否规范，是否符合礼仪的要求，既反映了商务人员自身的素养、阅历和见识，又反映了对交往对象的尊重和友善的程度。那么，商务礼仪中的位次礼仪应注意哪些问题？请跟着小编来看看吧！
说到商务礼仪，有的人认为它是整个员工职业化培训课程中容易理解的一门课程，但也有人认为，它是整个培训课程中难以掌握的一门课程。商务礼仪在日常生活和工作中，我们经常会提到商务礼仪。那么，什么是商务礼仪？它的核心问题是什么？请跟着小编来看看吧！
将商务礼仪培训考核和绩效挂钩需要执行以下几个步骤：1.量化指标：需要将商务礼仪培训考核量化，将表现指标转化为可衡量的数字，如员工出席会议场次或组织商务活动的成功*等。2.设定目标：目标需要与公司业务目
