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2023年02月28日 17:56:47
人力资源管理合格证分为四个等级,自低到高分别是四级、三级、二级、一级。不一样的等级针对报名的条件要求不一样,具体内容一起来看一下吧!
为了帮助大家更好的备考人力资源管理师,今天小编带来“人力资源管理师报考常见问题汇总”,希望对大家有所帮助。
人力资源管理师报名条件
人力资源管理合格证分为四个等级,自低到高分别是四级、三级、二级、一级。不一样的等级针对报名的条件要求不一样,主要是对于报名考试的专业、学历学位、累加从业此职业或相关职业的工作年限会有要求。考生需要结合自身条件去看满足报哪个等级考试的要求。
人力资源管理师外地的需要什么报考条件?
人力资源管理考试外地考生报考要求:专业技术人员资格考试能够在外地(跨省份、自治区、直辖市)报名考试,但为了减少外地流动造成的问题,报名人员原则上应当在工作地或居住地报考参加考试。所以,人力资源管理师考试能外地报考,但只能在工作地或户籍所在地报考考试。也就是说满足报考要求的在职在岗人员按属地化原则在其工作单位所在地报名;满足报名要求的其他人员,在其户籍所在地或居住地报名。
考人力资源管理师的年龄规定有哪些?
报考人力资源管理师有些年龄要求,报考人力资源管理师的考生要注意年龄。人力资源管理师1级(国家高级)需要年满26周岁;人力资源管理师2级(国家中级)年满23周岁;人力资源管理师3级(国家初级)(年满20周岁以上)。希望以上信息对您有所帮助!
报考人力资源管理师规定专业嘛?
要报考人力资源管理师是没有专业要求的,报考人力资源考试并非只人力资源专业的学生才能报考,任何专业都可以报考人力资源考试,前提是需要得满足人力资源报名条件。
好了,以上就是人力资源管理师报考常见问题汇总的介绍,如对本文有疑问或者想了解更多人力资源管理师信息,请与我们联系,我的微信18560125702。教育宝是一家教培行业第三方平台,5年以上工作经验的学习顾问能给你最客观公正的建议,帮你辨别课程好坏,为你提供学习帮助。返回教育宝头条
人力资源管理中的心理学问题属于管理心理学研究范畴,以下重点分享如何有效地把心理学应用在人力资源管理中,帮助大家更升入认识管理心理学。
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